Dag van Kritisch Burgerschap 2022 – alternatief leiderschap

[𝘌𝘯𝘨𝘭𝘪𝘴𝘩 𝘣𝘦𝘭𝘰𝘸] Op de vijfde 𝗗𝗮𝗴 𝘃𝗮𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝗞𝗿𝗶𝘁𝗶𝘀𝗰𝗵 𝗕𝘂𝗿𝗴𝗲𝗿𝘀𝗰𝗵𝗮𝗽 verwelkomen we jullie in Brussel voor een namiddag vol uitwisseling over alternatief leiderschap in (actie)groepen.

 Vele actiegroepen, burgerbewegingen en middenveldorganisaties lopen verloren In de grijze zone tussen een volledige horizontale structuur zonder richting en een verticale organisatie met een sterke hiërarchie. LABO vzw neemt je mee op ontdekking naar de alternatieve modellen van leiderschap. Samen ontdekken we het spanningsveld tussen individueel en collectief leiderschap, dagen we de traditionele hegemonische modellen uit en gaan we op zoek naar alternatieve vormen van leiderschap. Inschrijven is gratis, maar wordt sterk aangemoedigd, zodat wij voldoende capaciteit kunnen voorzien. Inschrijven via https://tinyurl.com/DVKB2022

𝗢𝗣 𝗛𝗘𝗧 𝗣𝗥𝗢𝗚𝗥𝗔𝗠𝗠𝗔
Deel van het programma is in het Engels, deels in het Nederlands
 𝟭𝟯.𝟯𝟬 𝗞𝗘𝗬𝗡𝗢𝗧𝗘 met CATU Ireland (EN)

CATU is een self-made vakbond voor huurders en mensen in een precaire woonsituatie. Zij komen vertellen hoe gemeenschappen zich in heel Ierland organiseren voor het recht op wonen. Dit gesprek zal in het Engels doorgaan.

 𝟭𝟲.𝟬𝟬 𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣𝗦

Je kan kiezen uit een van onderstaande workshops om verder geprikkeld te worden door alternatief leiderschap

𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣 𝟭: 𝗟𝗘𝗜𝗗𝗘𝗥𝗦𝗖𝗛𝗔𝗣 𝗘𝗡 𝗞𝗥𝗜𝗧𝗜𝗦𝗖𝗛𝗘 𝗥𝗘𝗙𝗟𝗘𝗖𝗧𝗜𝗘 (NL)
Leiderschap en kritische reflectie is een workshop over feedback en interactie. Wanneer een (actie)groep een doel voor ogen heeft, smijt iedereen zich volop in de strijd voor rechtvaardigheid. Maar wat komt daarna? Meteen op naar het volgende of toch even tijd maken om stil te staan en bij te leren? In deze workshop kiezen we voor dat laatste.

𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣 𝟮: 𝗧𝗛𝗘 𝗜𝗗𝗘𝗔𝗟 𝗚𝗥𝗢𝗨𝗣? (EN)
The ideal group? is a workshop about group structures and decision-making power. Let your imagination flow to the fullest: what does the ideal group look like? Do you pick a horizontal or a vertical structure? Did you think about all the consequences? We take time to reflect about the possibilities and consequences of (hidden) group structures

𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣 𝟯: 𝗦𝗧𝗥𝗢𝗡𝗚 𝗣𝗘𝗢𝗣𝗟𝗘 𝗗𝗢𝗡’𝗧 𝗡𝗘𝗘𝗗 𝗦𝗧𝗥𝗢𝗡𝗚 𝗟𝗘𝗔𝗗𝗘𝗥𝗦? (NL)
“Strong people don’t need strong leaders” is een bekende quote van Ella Baker, een Afro-Amerikaanse mensenrechtenactivist. Wat betekent het om een leider te zijn? Denk je aan een sterke leider of aan de basis die waarop ze steunen? In deze workshop denken we na over de betekenis van collectief leiderschap

[𝘌𝘯𝘨𝘭𝘪𝘴𝘩]
 On the fifth 𝗗𝗮𝗴 𝘃𝗮𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝗞𝗿𝗶𝘁𝗶𝘀𝗰𝗵 𝗕𝘂𝗿𝗴𝗲𝗿𝘀𝗰𝗵𝗮𝗽 (Critical Citizenship Day) we welcome you to Brussels for an afternoon of exchange on alternative leadership in (action) groups. Many action groups, citizen movements and NGOs get lost in the gray zone between a complete horizontal structure without direction and a vertical organization with a strong hierarchy. LABO vzw takes you on a discovery of alternative models of leadership. Together we discover the field of tension between individual and collective leadership, challenge traditional hegemonic models and search for alternative forms of leadership. Registration is free, but strongly encouraged so that we can provide sufficient capacity. Register at https://tinyurl.com/DVKB2022

𝗢𝗡 𝗧𝗛𝗘 𝗔𝗚𝗘𝗡𝗗𝗔

(Part of the programme is in English, part in Dutch)
 𝟭𝟯.𝟯𝟬 𝗞𝗘𝗬𝗡𝗢𝗧𝗘 with CATU Ireland (ENGLISH)

CATU is a self-made union for tenants and people in precarious housing situations. They are coming to talk about how communities across Ireland are organizing for the right to housing. This talk will be in English.
 𝟭𝟲.𝟬𝟬 𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣𝗦

You can choose from one of the workshops below to discover more about alternative leadership

𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣 𝟭: 𝗟𝗘𝗜𝗗𝗘𝗥𝗦𝗖𝗛𝗔𝗣 𝗘𝗡 𝗞𝗥𝗜𝗧𝗜𝗦𝗖𝗛𝗘 𝗥𝗘𝗙𝗟𝗘𝗖𝗧𝗜𝗘? (DUTCH)
on feedback and reflection

𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣 𝟮: 𝗧𝗛𝗘 𝗜𝗗𝗘𝗔𝗟 𝗚𝗥𝗢𝗨𝗣? (ENGLISH)
The ideal group? is a workshop about group structures and decision-making power. Let your imagination flow to the fullest: what does the ideal group look like? Do you pick a horizontal or a vertical structure? Did you think about all the consequences? We take time to reflect about the possibilities and consequences of (hidden) group structures.

𝗪𝗢𝗥𝗞𝗦𝗛𝗢𝗣 𝟯: 𝗦𝗧𝗥𝗢𝗡𝗚 𝗣𝗘𝗢𝗣𝗟𝗘 𝗗𝗢𝗡’𝗧 𝗡𝗘𝗘𝗗 𝗦𝗧𝗥𝗢𝗡𝗚 𝗟𝗘𝗔𝗗𝗘𝗥𝗦? (DUTCH)
on collective and feminist leadership